【百日冲刺】|| 各地各高校百日冲刺行动期间促就业举措合集 ②

辽宁                  辽宁石油化工大学举办校友企业专场招聘会和“辽宁省环保产业联盟2026年春季校园双选会”

       近日，辽宁石油化工大学先后举办“2026年校友企业专场招聘会”和“辽宁省环保产业联盟2026年春季校园双选会”，为毕业生精准定位、高效求职提供新的方向。作为学校2026年春季推进毕业生就业的重要举措，两次招聘会质量显著攀升，招聘现场气氛热烈，秩序井然。校友企业专场招聘会锚定石油石化、智能智造、新能源等关键领域，吸引了普世通（北京）电气、溥络智慧、富虹集团、吉林石化、克拉玛依金牛工程公司以及奇瑞汽车等64家行业名企及校友企业齐聚一堂。招聘岗位覆盖石油化工、装备制造、电气仪表、油气储运、经济管理、艺术、体育、外语等全专业链条，现场释放超160种1240个优质岗位，拓宽了学生的就业视野与选择范围。学生们与心仪单位深入了解了工作内容与发展空间等核心问题。本次活动共吸引852人次入场，现场投递简历560份，初步达成意向学生高达260人，人岗匹配度较高。用人单位对辽宁石油化工大学毕业生的专业素养给予了高度评价，并表达了与学校构建深层次合作生态的强烈意愿。

 【摘自辽宁省教育厅】      

 贵州                  遵义师范学院开展“百日冲刺”访企拓岗专项调研行动       

 为持续深化校企协同合作，精准对接产业人才需求，全力促进毕业生高质量充分就业，近日，按照贵阳贵安“筑人才·强省会”高校毕业生就业创业行动统一部署，在贵阳市政协、贵阳市司法局的精心组织下，遵义师范学院党委书记带队赴贵阳弗迪电池有限公司、贵州轮胎股份有限公司开展“百日冲刺”访企拓岗专项调研行动。调研过程中，学校党委书记立足学校办学定位、专业特色与人才培养优势，结合企业生产技术、运营管理、行政综合等各类岗位用人需求，推介2026届应届毕业生。他表示，希望校企双方依托各自优势，搭建常态化校企合作桥梁，畅通毕业生就业渠道，实现校企互利共赢、协同发展。贵阳比亚迪实业、贵州轮胎股份有限公司负责人详细介绍了企业发展现状、核心岗位需求、薪酬福利体系、人才晋升通道及中长期人才发展规划，对高校人才培养的优化方向提出了可操作可落地的建议，希望校企精准联动、同向发力，共同培育适配产业转型升级需求的应用型、技能型高素质人才。    

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 【摘自遵义师范学院】   

 内蒙古                  鄂尔多斯生态环境职业学院副院长带队赴鄂尔多斯集团开展“百日冲刺”访企拓岗专项调研行动       近日，鄂尔多斯生态环境职业学院副院长带队，联合校企合作处、招生就业处及相关系部负责人，赴鄂尔多斯集团开展专项校企对接工作。本次走访顺利完成校企座谈、订单班签约、企业导师聘任等多项工作，推动院企深度合作落地见效。座谈期间，双方围绕专业共建、人才共育、资源共享、就业共推、技能共训五大维度开展深度洽谈。我院详细介绍了发电厂与电力系统、供用电技术、机电设备维修、机电一体化、现代纺织技术等重点专业的人才培养模式、师资力量及实训办学优势。鄂尔多斯集团结合产业升级布局与人才储备规划，对照岗位技能标准，与我院细化课程共建、实训教学、实习就业、职工赋能等合作细则，实现人才培养与企业用工精准适配。

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 【摘自鄂尔多斯生态环境职业学院】   

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